Нефть Brent
$75.17
+1.25%
13 июля в конференц-зале Правительства Омской области состоялся областной семинар-совещание координаторов территориальных 3-хсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений. Тема встречи - «Роль территориальных трехсторонних комиссий в развитии системы социального партнерства в Омской области». Возглавит работу совещания главный координатор областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, первый заместитель Председателя Правительства Омской области Евгений ВДОВИН. В форуме примут участие координаторы и члены областной и территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений; руководители территориальных органов Министерства труда и социального развития Омской области; представители областных комитетов отраслевых профессиональных союзов.
Одни из последних важных изменений в Трудовом Кодексе Российской Федерации коснулись непосредственно деятельности трёхсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений, расширив их функции и усилив роль комиссий в решении проблем социально-трудовой сферы. На семинаре, в частности, планируется обсудить организационные проблемы деятельности трёхсторонних комиссий, вопросы подготовки и реализации соглашений о социальном партнёрстве в сфере социально-трудовых отношений, проблемы функционирования системы социального партнёрства на территориальном уровне. Одна из целей семинара повышение ответственности всех сторон социального партнерства, включая органы местного самоуправления, за реализацию механизмов, защищающих как интересы работников, так и работодателей на территориях муниципальных районов.
Начало работе трёхсторонних комиссий в муниципальных образованиях Омской области было положено 12 лет назад. В 1995 году действовало 15 трёхсторонних комиссий в районах области, а с 2000 года территориальные трёхсторонние комиссии работают во всех муниципальных районах Омской области и в г. Омске. За это время создана федеральная и региональная нормативная правовая база деятельности трёхсторонних комиссий, накоплен определенный опыт, сформировался кадровый состав, позволяющий комиссиям содействовать решению социально-трудовых проблем муниципальных районов.
